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          Health & Wellness Society & Culture

          老龄化专家呼吁更多的痴呆症护理培训

          UGA教授重量在格鲁吉亚的培训需求

          人在美国的数患有老年痴呆症 或痴呆,预计到2050年将增加两倍,而 最新研究 从阿尔茨海默氏症协会表明,医疗服务提供者的一半不准备照顾他们。

          现在,从卫生工作组的痴呆呼吁更多的证据为基础的劳动力培训国家机构的新建议,以满足老年痴呆症护理日益增长的需求。

          的建议,这是最近在美国老年学会的杂志提供开放式访问,旨在指导未来的研究和培训,在高等教育机构培养医疗队伍的各个层面。

          在格鲁吉亚,可能有多达25万人患有轻度至中度痴呆,根据手机澳门新莆京教授 托尼英里,谁的工作组提供服务。

          英里研究老年痴呆症和临终关怀在UGA的 公共卫生学院.

          “同时,我们是一个退休的目标状态,”说哩。 “再加上大量现有人口高危人群的迁移,使培训卫生保健工作人员格鲁吉亚的未来和价值的国家资源投资的重要组成部分。”

          出现了格鲁吉亚更多的培训一致的电话,说哩,谁除了NIH工作组服务于格鲁吉亚阿尔茨海默氏症和老年痴呆症相关专案组。

          在格鲁吉亚和全国目前老年痴呆症的培训分割,往往退居特色,定期治疗老年患者。

          这是有问题的,说哩,因为任何人在卫生保健需求的工作认为老年痴呆症的一个可能的并发症。

          “在其职业生涯的每一个阶段,这是一个优先考虑的是劳动力的培训包括在患者的内存容量和能力,善于表达的概念例行的样子。限制痴呆症的特殊护理方案带来了障碍,以最佳的培训,并最终质量病人护理,”她说。

          美国国立卫生研究院工作组列出其中需要研究的四个关键领域:

          • 招聘和痴呆精干的职工队伍的保留。
          • 资金和劳动力的教育和培训的成本。
          • 跨专业教育和保健的协调和管理培训。
          • 翻译和实施有效的老年痴呆症。

          从这项研究中获得的知识然后可以转化为高等教育设置教证据为基础的人力发展和实践标准。

          在格鲁吉亚,英里建议,作为证据为基础的痴呆症护理培训变为可用,应该在国家的四所医疗学校,技术学院和在临床心理学和社会工作方案推出。

          “培训需要强调的是思维的重要性,‘这是否患者有痴呆症的征兆?’如果答案是可能的,那么卫生保健提供者可以设计一个护理计划,考虑到老年痴呆症和必要的支持,以促进一个成功的结果”说哩。

          完整的建议概述了“痴呆护理和训练的关键劳动力缺口“。

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